Согласованный с Ассоциацией «СИЗ» проект Единых типовых норм бесплатной выдачи работникам СИЗ (ЕТН), был рассмотрен на рабочих группах Российской трёхсторонней комиссии и по реализации механизма «регуляторной гильотины».
По словам Президента АСИЗ Владимира Котова, данный вариант проекта ЕТН максимально учитывает интересы всех участников рынка СИЗ, а также работодателей и профсоюзов. Он в полной мере отражает и позицию регулятора в лице Министерства труда и социальной защиты РФ в этом вопросе.
Совместная плодотворная работа участников отрасли СИЗ над проектом ЕТН и их финальная консолидированная позиция позволили соблюсти интересы всех производителей, поставщиков, сгладить возникшие в последние месяцы противоречия, учесть в кратчайший срок все предложения, дополнения, замечания и найти компромиссные решения.
Письмо, о поддержке проекта ЕТН, направленное Ассоциацией «СИЗ» в Минтруд, стало одним из ключевых аргументов для представителей социального партнёрства, повлиявших на их положительную оценку документа.
АСИЗ принимала самое активное участие на всех этапах разработки проекта ЕТН и продолжает это делать, осуществляя свою главную миссию –обеспечение безопасных условий труда.
Напомним, что Единые типовые нормы бесплатной выдачи работникам СИЗ (ЕТН) приходят на смену действующим многочисленным отраслевым нормам выдачи СИЗ и смывающих средств, составленным с учётом должностей, занимаемых работниками, и работ, которые они выполняют.
Новые типовые нормы будут актуальны для всех отраслей производства. В согласованном проекте ЕТН зафиксировано, что они состоят из 5 равнозначных приложений и это позволит предусмотреть защиту от наличия на каждом конкретном рабочем месте всех вредных и опасных факторов. Это один из важнейших этапов внедрения риск-ориентированного подхода при обеспечении безопасности работающего человека.
Работодатели при разработке своих локальных норм должны будут опираться на ЕТН, результаты СОУТ и оценки профессиональных рисков, а также учитывать мнение профсоюза. При этом прежние отраслевые нормы какое-то время будут действовать параллельно с новыми, но только в рамках переходного периода — до 31 декабря 2024 года.
ASIZ. RU
По словам Президента АСИЗ Владимира Котова, данный вариант проекта ЕТН максимально учитывает интересы всех участников рынка СИЗ, а также работодателей и профсоюзов. Он в полной мере отражает и позицию регулятора в лице Министерства труда и социальной защиты РФ в этом вопросе.
Совместная плодотворная работа участников отрасли СИЗ над проектом ЕТН и их финальная консолидированная позиция позволили соблюсти интересы всех производителей, поставщиков, сгладить возникшие в последние месяцы противоречия, учесть в кратчайший срок все предложения, дополнения, замечания и найти компромиссные решения.
Письмо, о поддержке проекта ЕТН, направленное Ассоциацией «СИЗ» в Минтруд, стало одним из ключевых аргументов для представителей социального партнёрства, повлиявших на их положительную оценку документа.
АСИЗ принимала самое активное участие на всех этапах разработки проекта ЕТН и продолжает это делать, осуществляя свою главную миссию –обеспечение безопасных условий труда.
Напомним, что Единые типовые нормы бесплатной выдачи работникам СИЗ (ЕТН) приходят на смену действующим многочисленным отраслевым нормам выдачи СИЗ и смывающих средств, составленным с учётом должностей, занимаемых работниками, и работ, которые они выполняют.
Новые типовые нормы будут актуальны для всех отраслей производства. В согласованном проекте ЕТН зафиксировано, что они состоят из 5 равнозначных приложений и это позволит предусмотреть защиту от наличия на каждом конкретном рабочем месте всех вредных и опасных факторов. Это один из важнейших этапов внедрения риск-ориентированного подхода при обеспечении безопасности работающего человека.
Работодатели при разработке своих локальных норм должны будут опираться на ЕТН, результаты СОУТ и оценки профессиональных рисков, а также учитывать мнение профсоюза. При этом прежние отраслевые нормы какое-то время будут действовать параллельно с новыми, но только в рамках переходного периода — до 31 декабря 2024 года.
ASIZ. RU